鹿城区司法局认真贯彻全市司法行政工作会议精神，积极谋划2010年工作思路，提出了“五个一”工作计划。

　　——强化一个保障。通过抓班子、抓队伍、抓党建、抓学习、抓廉政等“五个抓”，加强政治思想和业务学习，不断提高服务能力和水平。以创建创新型党组织建设为载体，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作理念，推进基层司法所、机关、法律服务行业的党组织建设；以班子建设为龙头，突出抓好局机关干部队伍、基层司法所队伍、法律服务队伍三支队伍的建设，进一步提高班子和队伍的战斗力、凝聚力，为司法行政各项工作发展创新提供组织保障。

　　——完善一种模式。“三五一”普法教育模式，即三个层面做好普法宣传，结合党委、政府中心工作加强面上法制教育，结合法律六进活动加强六类重点普法教育对象的法制教育，结合重要节点加强专业法的宣传教育；以提高普法教育效果为工作目标，在“五性”方面下功夫，进一步加强普法教育工作责任明确性、形式的多样性、范围的广泛性、对象的针对性、效果的有效性；抓住一个重点，办好社会影响面广、影响力大、领导和群众关注的重大法制教育活动，全面提升普法依法治理工作水平。

　　——创新一套方法。以有效化解社会矛盾为工作目标，加强人民调解工作机制创新。进一步整合社会各方资源，完善和发挥好两级调处中心的作用，加紧推行人民调解和诉讼调解、治安行政调解、法律援助衔接机制，深化调解专业化建设。夯实基层基础，健全以街道乡镇人民调解会为核心的四级基层调解组织建设，加强机制创新，建立社会矛盾纠纷预警、预防、排查、调处机制，重大突发性、群体性事件处置机制，全面深化社会矛盾化解工作。

　　——推出一揽服务。充分发挥法律服务的职能工作，实现五大服务，即法律服务中心工作、服务基层、服务社会和谐稳定、服务经济发展、服务民生。结合实际，加快整合内部资源，发挥法律专业优势，建立法律服务政府工作、服务企业经济发展、服务农村、社区建设的长效机制。深化法律援助惠民工程，以利民便民作为根本出发点，推进法律援助工作向信息化、网络化发展，力求通过创新促发展，增强法律援助的生机和活力，为受援群众提供更优质、高效的法律援助服务。  

　　——力争一个确保。以社会管理创新和公正廉洁执法为目标，建立完善社区矫正对象管理平台，完善社区矫正衔接工作机制，建立社区矫正工作警务室，加强社区矫正对象劳动教育和归正人员安置帮教，建立矫正对象和归正人员联合公益劳动教育基地，健全街道、乡镇社区矫正工作考核责任制和社区矫正对象考核管理方法，完善社区矫正工作考核奖励办法，加强重点社矫对象的监控，建立社区矫正突发性事件预警、预防、处置机制，提升社区矫正和安置帮教工作水平，确保做到社区矫正对象、归正人员不发生重大违法犯罪行为。

                                                                                                                 （鹿城区局）